Новая страница

будущее не делается завтра, оно делается сегодня

Какую пользу Вы получаете от знания "КОДА ЛИЧНОСТИ"

Вашего персонала?

Ваших клиентов?

с первых минут собеседования определять,
подходит Вам этот кандидат или нет,
управлять поведением работников с помощью секретных мотивов (для каждого из Ваших подчиненных они разные),

быстро разрешать конфликты в коллективе;

знать, как поведет себя человек, сидящий по ту сторону стола переговоров,
что он скажет и как отреагирует на Ваши слова,
как сподвигнуть его заключить с Вами сделку;

Вы удивитесь, но на любую должность в Вашей компании есть люди такого типологического кода, что они ИДЕАЛЬНО подходят для этой работы, и, наоборот, те, которые АБСОЛЮТНО не подходят.
Что будет, если Вы возьмете на работу человека,
который АБСОЛЮТНО не подходит для данной должности?
Для него – неминуемое увольнение,
для Вас – трата денег, времени и нервов.

Гарантируем Вам, что так и будет, если Вы посетите семинар «КОД ЛИЧНОСТИ»!
Каждый из Ваших клиентов – это человек с уникальным типологическим кодом.
Зная этот код, Вы можете без труда влиять на его эмоции
и действия.
На семинаре «КОД ЛИЧНОСТИ» Вы не только научитесь определять психологические коды, но и узнаете, какие стимулы действуют для каждого из психологических типов людей.

Ведущий и автор семинара: Иванова Ирина Владиславовна (16-летний опыт управления людьми с помощью типологии, о которой узнаете и Вы) резюме
Стоимость: 3.000 рублей
Время проведения: 10 декабря 2011 г. с 10:00 до 17:00

Отзывы наших клиентов:

Вячеслав Паникар, директор «Областного центра единоборств»:
- Применяю типологию при приеме на работу и при подготовке людей на новые должности.
Как результат – слаженный коллектив, люди прекрасно справляются со своими обязанностями.

Колобова Ольга, заместитель директора
по финансовым вопросам ООО «Двина Софт»:

- Мне порекомендовали ведущего, как человека с большим профессиональным опытом,
в частности, в вопросах работы с персоналом и ведении переговоров.
Полученные знания с успехом применяю в формировании команды
для сбытовой деятельности компании.

Боровикова Наталья, директор ТС «Алоэ»:
- Теперь понимаю людей, которых раньше не понимала.
Особенно эти знания полезны для компаний с небольшим коллективом,
потому что каждый человек на счету.

Нечаева Анна, генеральный директор «ЮридЛизингПроф»:
- Информация, полученная на тренинге, расширяет инструментарий любого менеджера
в сфере управления человеческими ресурсами. Данный тренинг поможет вам лучше понимать себя,
своих подчиненных, партнеров и клиентов. Я уже применяю полученные знания.

Уваров Сергей, директор ООО «РИМ»:
- Я уже был знаком с типологией MBTI, тем не менее получил много нового, расширил свои горизонты сознания.
Буду работать над собой, чтобы информация «разложилась по полочкам».

Еремина Екатерина, арт-директор брендинговой компании «Круглый Треугольник»:
- Семинар очень понравился, ведущая замечательная – объясняет все интересно и доступно.
Информация полезна как для работы с клиентами и персоналом, так и для личной жизни.
Уже успешно применяю полученные знания. Всем очень рекомендую этот семинар.

Абрамов Игорь, директор ООО «АРГО»:
- Информация, полученная на семинаре, познавательна и очень полезна как для подбора персонала,
так и для тестирования коллектива. Типология помогает лучше распознавать,
подходит человек для работы в компании или нет, и ее легко применять.

Пендина Ольга, директор по развитию ООО «Финансовая экспертиза»:
- Благодарю Ирину Владиславовну за познавательный, интересный и практичный семинар-тренинг «Код личности»
по изучению метода MBTI. Во-первых, этот семинар дал возможность «познакомиться с собой любимой
еще поближе», понять свои сильные и слабые стороны, характерные особенности, и, как следствие,
мотивы предпринимаемых действий. Во-вторых, метод MBTI должен помочь «разобраться»
со своим существующим ближайшим окружением дома и на работе, а в дальнейшем
– грамотно формировать это окружение, используя знания «секретного кода».
В-третьих, замечательная рабочая атмосфера и интересные люди
на семинаре – это то, на что никогда не жалко времени.

План семинара:

1.	Вводная лекция «Почему так много руководителей пользуются типологией MBTI?»	10.00 – 10.30
2.	Знакомство с типологией: «Кто здесь? Каким образом ведущий мастерской, зная только Ваш четырехбуквенный код, может прогнозировать Ваши способности, поведение, мотивацию, жизненные ценности?». В этот блок включен кофе – брейк (15 мин)	10.30 – 12.00
3.	Практика применения: «Как Вы сами можете узнать типологический код, даже не прибегая к тестированию?»	12.00 – 13.00
	перерыв на обед (участники получают час свободного времени)	13.00 – 14.00
4.	Применяем знания к персоналу: «Как влиять на персонал в соответствии с индивидуальными фильтрами восприятия?»	14.00 – 15.00
	перерыв на кофе – брейк	15.00 – 15.15
5.	Применяем знания к ключевым клиентам: «Как влиять на клиентов в соответствии с индивидуальными фильтрами восприятия?»	15.15 – 16.15.
6.	Диалог с ведущим, имеющим шестнадцатилетнюю практику управления людьми с применением типологии MBTI: вопросы и ответы	16.15 – 17.00.

Хотите быстро получить знания,
которые позволят Вам эффективно управлять персоналом
и выстраивать взаимоотношения с клиентами?
Запишитесь на семинар по телефону 68-31-29 прямо сейчас
или напишите нам о Вашем согласии на mba1@m-manager.ru

сегодня:

тренинг

"нестандартных решений"

Креативные,
нестандартные решения,
построенные на интуитивных
техниках принятия решений -
необходимое дополнение
к общепризнанным,
рациональным методам...

Узнайте больше о тренинге,
перейдя по ссылке

Оставьте тревоги о своей компании в уходящем году!
Управленческий аудит поможет Вам понять,
почему Вы получаете именно такие результаты
от деятельности своей компании, и есть ли у Вас
на самом деле резервы для максимизации прибыли.

Прочитайте о выгодах, которые дает управленческий аудит,
перейдя по ссылке "Управленческий аудит"

Заказав управленческий аудит сейчас,
Вы можете спокойно заняться планированием на будущий год.